Nous recrutons pour nos 7 établissements
et pour le siège
Les salariés de l’association
Langage & Intégration exercent une grande diversité de métiers
Nous sommes heureux de vous
informer des résultats de notre Association concernant l’Index de l’égalité
professionnelle femmes-hommes.
.
Cet indicateur, mis en place par
le gouvernement français, vise à mesurer et promouvoir l’égalité entre les
sexes au sein des entreprises.
Nous sommes conscients que
l’égalité professionnelle est un enjeu essentiel.
Notre Note Globale
Sur l’année 2023, notre
Association a obtenu une note globale de
74/100 à l’Index de l’égalité professionnelle.
Sur l’année 2022, notre
Association a obtenu une note globale de
81/100 à l’Index de l’égalité professionnelle.
Détail des Indicateurs
Voici le détail des indicateurs
pris en compte pour le calcul de notre Index :
- Écart de rémunération femmes-hommes (40 points)
: Nous avons travaillé à réduire cet écart et continuerons à le surveiller de
près.
- Écart de répartition des augmentations
individuelles (20 points) : Nous nous engageons à garantir une répartition
équitable des augmentations salariales.
- Écart de répartition des promotions (15 points)
: Pour les entreprises de plus de 250 salariés, cet indicateur mesure la parité
dans les opportunités de promotion.
- Nombre de salariées augmentées à leur retour de
congé de maternité (15 points) : Nous soutenons activement le retour de nos
collaboratrices après un congé maternité.
- Nombre de personnes du sexe sous-représenté
parmi les 10 plus hautes rémunérations (10 points) : Nous travaillons à
accroître la diversité dans les postes de direction.